France
cc/pixabay
Le site CRN avait lancé un chiffre énorme rapidement relayé par les médias : Cisco aurait pu supprimer quelques 14 000 emplois, soit près de 15 % de ses effectifs. Ce ne sera pas le cas : le plan social de Cisco, annoncé formellement mercredi 17 août 2016 dans la soirée, ne concernera que 5 500 emplois dans le monde, soit environ 7 % de ses effectifs.
Comme toujours, il s'agit là pour Cisco de réduire ses coûts en particulier dans "les zones à faible croissance". Le plan social devrait être réalisé à très court terme et commencerait dès ce mois d'août 2016.
Cisco veut continuer, ainsi faisant, son recentrage sur les activités porteuses de croissance alors que son coeur de métier historique, le matériel réseau et les serveurs, est de plus en plus abandonné par les entreprises au profit des datacenter et du cloud. Cisco a donc commencé un virage pour rechercher la croissance dans les objets connectés, le cloud et les logiciels pour centres de données.
Ce virage avait déjà conduit, en 2014, à la suppression de 6 000 emplois, un plan social insuffisant. "Les dirigeants ont besoin de nouveaux talents pour assurer ce futur autour du logiciel" avait déclaré une source au site CRN qui avait annoncé le plan social de 14 000 postes.
Toutefois, Cisco n'est pas en crise : les résultats annuels montrent un bénéfice net en hausse de 20 % à 10,7 milliards de dollars. Mais le chiffre d'affaires est resté stable : 49,2 milliards de dollars.
Comme toujours, il s'agit là pour Cisco de réduire ses coûts en particulier dans "les zones à faible croissance". Le plan social devrait être réalisé à très court terme et commencerait dès ce mois d'août 2016.
Cisco veut continuer, ainsi faisant, son recentrage sur les activités porteuses de croissance alors que son coeur de métier historique, le matériel réseau et les serveurs, est de plus en plus abandonné par les entreprises au profit des datacenter et du cloud. Cisco a donc commencé un virage pour rechercher la croissance dans les objets connectés, le cloud et les logiciels pour centres de données.
Ce virage avait déjà conduit, en 2014, à la suppression de 6 000 emplois, un plan social insuffisant. "Les dirigeants ont besoin de nouveaux talents pour assurer ce futur autour du logiciel" avait déclaré une source au site CRN qui avait annoncé le plan social de 14 000 postes.
Toutefois, Cisco n'est pas en crise : les résultats annuels montrent un bénéfice net en hausse de 20 % à 10,7 milliards de dollars. Mais le chiffre d'affaires est resté stable : 49,2 milliards de dollars.
