Depuis le 2 janvier 2019, 800.000 foyers fiscaux français ont décidé de moduler leur taux de prélèvement à la source, selon une information de RTL, révélée mardi 9 avril. Dans le détail, 56% d’entre eux ont choisi de le baisser et 44% de le revoir à la hausse, en signalant leur changement de situation sur le site impôts.gouv.fr.

Les 450.000 foyers qui ont modulé leur taux à la baisse sont dans deux cas de figure : soit ils ont subi une diminution de revenus (départ à la retraite, chômage... ) soit ils vont devenir parents. Et, sans la réforme, ces derniers auraient dû attendre septembre 2020 pour pouvoir payer moins d'impôt.

Pour rappel, le prélèvement à la source est entré en vigueur en France le 2 janvier 2019, après des années de réflexion et des mois de préparation. L'impôt sur le revenu est donc désormais prélevé automatiquement, tous les mois, qu'il s'agisse de salaires, de traitements de fonctionnaires, mais aussi de pensions de retraites, d'allocations chômage, ou même d'indemnités d'arrêt maladie.

Le but du gouvernement était de coller à sa réalité fiscale du moment, sans attendre. Et ça, certains ménages français l'ont donc totalement intégré. Enfin,  352.000 ménages ont, eux, décidé d’augmenter leur taux de prélèvement, en prévision d’une hausse de salaire ou anticipant qu’un de leurs enfants n’est désormais plus à leur charge. 

Le Brexit, qui continue de diviser le Royaume-Uni au point que près de ma moitié de la population anglaise voudrait un nouveau référendum avant la sortie définitive de l’Union Européenne, devrait être acté lundi 4 décembre 2017. Le Royaume-Uni et l’Union Européenne tenteront de trouver un accord dont on ne connaît que très peu l’impact sur l’économie. L’Ifo, l’Institut de recherches économique allemand, a une petite idée.

Pékin mijote un projet titanesque : une nouvelle route de la soie, un projet baptisé « One Belt, One Road », censé relier la Chine à l’Europe. La Chine vient d’annoncer l'investissement de trois milliards d'euros dans les infrastructures d'Etats des Balkans, afin de permettre un acheminement plus rapide des marchandises chinoises vers l'Europe centrale. 
 

Le gouvernement vient probablement de donner le coup de grâce au Livret A, le placement préféré des Français qui avait renoué avec des collectes positives en 2017, avec un arrêté publié samedi 2 décembre 2017 : l’arrêté va interdire une hausse du taux d’intérêt de ce livret défiscalisé pour les années à venir.

Sur les 27 des 35 pays de l'OCDE ayant un salaire minimum, la France fait partie des 4 pays ayant opté pour une revalorisation automatique. Au grand dam d’un groupe d’experts indépendants, qui préconisent de mettre un terme à cette revalorisation automatique annuelle.

Lorsque mardi 5 décembre 2017 un groupe d’experts a, dans un rapport, proposé que le gouvernement mette un terme à la revalorisation annuelle du SMIC, revalorisation automatique, le risque de polémique était important. Si le gouvernement, qui est fortement critiqué pour ses réformes sur le Code du Travail, avait touché au SMIC la contestation sociale aurait pu exploser.

Le gouvernement de François Hollande l’avait voulu, l’avait testé, l’avait tenté… mais sans succès. Au tour d’Emmanuel Macron de reprendre le dossier en le retardant un peu : lors d’un vote à l’Assemblée Nationale mardi 5 décembre 2017 le prélèvement à la source a été adopté avec quelques changements par rapport à sa première version.

Le gouvernement d’Emmanuel Macron avait initialement prévu de se conformer au calendrier prévu par François Hollande : le prélèvement à la source devait être instauré pour l’année 2018, soit à partir du mois de janvier 2018, sur les revenus de l’année 2017. Le Medef, en particulier, et d’autres organisations patronales ont toutefois toujours clamé leur inquiétude pour une réforme complexe et potentiellement désastreuse.

Afin de vérifier les propos des patrons, le gouvernement a décidé de se donner un peu de temps. Dans un entretien accordé début juin 2017 au Parisien, Edouard Philippe, Premier ministre, a annoncé sa décision : le report au mois de janvier 2019 de la réforme sur l’impôt sur le revenu. Il a néanmoins affirmé que le gouvernement estimait toujours que le prélèvement à la source était une bonne réforme et qu’il n’était pas question, pour l’instant, de la supprimer.

Le Medef s’est félicité de cette décision par communiqué et a demandé au gouvernement de revoir de fond en comble le dispositif et les problèmes qu’il peut causer, notamment dans les relations entre patrons et salariés. Plusieurs expérimentations seront menées dans des entreprises volontaires dans le courant de l’année 2017 et les résultats de ces tests seront audités par le gouvernement pour identifier et résoudre les points problématiques.

En attendant, une première réforme va toucher le salaire des Français : la suppression des cotisations patronales annoncée pour 2018.

Comme attendu, et malgré les critiques et les craintes du patronat et des syndicats, ce sera bien l'employeur qui se chargera de prélever l'impôt sur le revenu sur le salaire de ses employés. L'annonce, faite mercredi 16 mars 2016 par Bercy lors d'une conférence de presse, confirme donc la thèse la plus logique et la plus simple.

Bercy va donc envoyer à l'employeur un taux d'imposition pour chacun de ses salariés et l'employeur devra retenir sur le salaire le montant prévu, soit chaque mois soit une fois par trimestre en fonction du choix du salarié. Le gouvernement se veut rassurant et annonce une collecte qui sera la plus simple possible afin de ne pas surcharger les entreprises.

Cette surcharge de travail pour la comptabilité est en effet la critique principale du patronat contre la mesure pourtant appréciée par les Français sur le fonds. Alors que les entreprises manquent de compétitivité, demander à ces dernières de collecter l'impôt sur le revenu revient à leur réclamer plus de travail administratif alors qu'elles souffrent déjà de la complexité administrative française.

Le gouvernement n'aura pas non plus répondu aux craintes des syndicats. Ces derniers ont peur que grâce au taux d'imposition l'employeur puisse déduire le patrimoine et les revenus du ménage de ses employés et utiliser cette donnée contre lui, par exemple dans le cadre d'une renégociation de salaire. Une crainte qui n'a pas lieu d'être pour Bercy car 90 % des Français ont un taux d'imposition entre 0 et 10 % et que, de fait, le seul taux ne permet pas de déduire la réelle situation de l'employé.

L'affaire était quasiment dans le sac entre Darty et la Fnac : le groupe spécialisé dans les produits culturels et le numérique voulait racheter le spécialiste de l'électroménager pour près de 800 millions d'euros. Mais c'était sans compter l'apparition d'un concurrent inattendu et bien plus puissant : le sud-africain Steinhof, propriétaire de Conforama. Pour le battre, la Fnac chercherait du soutien.

Il y a de quoi se féliciter pour Marisol Touraine : le régime de l'Assurance Maladie va un peu mieux. Certes, il est toujours sur son lit de mort mais son décès a été reporté grâce à un déficit moins important que prévu en 2015. De quoi permettre au gouvernement de réduire son déficit et rentrer dans les cordes du Pacte de Stabilité comme prévu... si la surprise n'est pas gâchée par les chiffres qui manquent encore à l'appel.

Les fonctionnaires verront-ils finalement le bout du tunnel ? Le point d'indice, qui sert au calcul de leur rémunération, pourrait bien en effet évoluer, alors qu'il est gelé depuis 2010.
 

Décidément on n'arrête plus la chute du prix du gaz en France ce qui n'est pas sans faire plaire aux consommateurs : selon les informations du journal Le Figaro une nouvelle baisse des tarifs réglementés est prévue pour le 1er avril 2016 selon la Commission de Régulation de l'Energie (CRE).
 

Stéphane Richard, le PDG d'Orange, l'affirme sans ambages : les négociations avec Bouygues Telecom sont « sur le point d'aboutir ». La fenêtre de discussion se fermera le 31 mars, et les pièces du puzzle commencent à s'assembler.
 

Michel Sapin et Christian Eckert l'ont annoncé mercredi 16 mars 2016 : le prélèvement à la source, la réforme des impôts lancée en juin 2015 et qui sera effective en 2018, va bien être réalisé par votre entreprise. Votre patron, donc, se chargera de collecter l'impôt sur le revenu directement sur votre salaire.